Empresa
Vaga: Auxiliar de Expedição
Atividades:
Fazer parte de uma scale-up e criar processos na logística, com foco no estoque, que vão impactar o jeito que a Sanar atende seus clientes;
Garantir o atendimento de 100% dos pedidos diariamente;
Manter alta produtividade;
Garantir a organização do centro de distribuição;
Terá autonomia para revisar e criar novos processos para atendimento dos pedidos na expedição, garantindo o crescimento escalável da área;
Controlar os indicadores de performance da área;
Prestar conta dos resultados, apresentando planos de melhoria;
Aprender e contribuir com as demais áreas da logística para desenvolvimento da área.
Requisitos:
Tem experiência em atendimento de pedidos (expedição);
Tenha senso crítico de organização;
Tenha conhecimento intermediário em Excel;
Se energiza do trabalho em startups escalando, lida bem com a ambiguidade e com a complexidade desse cenário.
Você vai se destacar se:
Tiver conhecimento no sistema erp TOTVS Protheus;
Tenha conhecimento em metodologias ágeis e melhoria contínua;
Tenha experiência em processos de estoques.
Benefícios:
Vale alimentação depositado no cartão de crédito flexível (Caju);
Auxílio home office (ou Vale Transporte caso o contrato seja presencial);
Plano de Saúde Amil sem coparticipação;
Plano Odontológico sem coparticipação;
Zenklub, 4 sessões de 30min por mês;
Gympass: acesso a academias, estúdios, apps de bem estar, entre outros;
Equipamentos necessários para realizar o seu trabalho;
Parcerias com descontos para seu desenvolvimento (Open English, FIAP e Escola Politécnica da USP);
Parceria com linha de crédito consignadas;
Flexibilidade para trabalhar de onde você quiser;
Licença Maternidade e Paternidade estendida;
Quartas-feiras sem reuniões;
Short Friday - Nas sextas-feiras trabalhamos até às 16:30h;
Folga no dia do seu aniversário.
Como será o dia a dia:
Atender 100% dos pedidos;
Auxiliar a área nas demandas que surgirem (Pedidos de marketplaces, organização do estoque, etc…);
Deverá garantir os KPIs da área;
Irá garantir a organização do centro de distribuição;
Garantir a acuracidade dos produtos;
Apoiar as demais áreas da logística;
Participar das reuniões da área e dos times que tenham interface com a logística;
Fazer parte de projetos estratégicos definidos com base no OKR do time;
As ferramentas de trabalho:
Slack;
Trello;
Hórus (ERP);
TOTVS Protheus (ERP);
Google Sheets;
Data Studio;
Frenet.
Observação importante: não é necessário conhecimento prévio em todas nossas ferramentas internas. Descrevemos o que é requisito da posição em “estamos buscando uma pessoa que…”.
As etapas do processo são:
Inscrição na vaga;
Conversa com o time de recrutamento;
Entrevista com a sua liderança direta.
Local: Salvador
Local: Salvador
